Zavrieť

Porady

krátenie a preplatenie dovolenky pri PN

Zamestnanec bol na PN od 12.03.2020 do 31.08.2020 a potom od 26.11.2020 do 31.12.2020. Spolu to bolo 143 dní. Ku koncu roka mal odrobených viac ako 60 dní, takže mal nárok na celú dovolenku - u nás 30 dní dovolenky. Spravila som správne ak som mu skrátila dovolenku za 100 + 21 + 21 dní, t.j. 3x2,5 dňa?
A druhá otázka - z roku 2019 mu ostali dva dni dovolenky, ktorú si do konca roka 2020 nedočerpal. Mala som mu ich preplatiť alebo mu prepadli nakoľko mal možnosť si ju v čase medzi PN vyčerpať? Ďakujem Vám za odpovede.
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    Tweety je offline (nepripojený) Tweety

    Tweety
    1. Ak si správne spočítala neodpracované dni (pracovné plus sviatky), tak krátiš o 3/12 z ročného nároku.
    2. Mohla si mu ich preplatiť.

    krátenie a preplatenie dovolenky pri PN

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.