Zavrieť

Porady

Práca cez víkend!

Zdravím.
Zamestnávateľ sa už pred rokom rozhodol, že prepustí od každeho stroja dvoch ľudí.

Takže pred tým sme robili štandardne: denná 12h. A nočná 12h. A potom 2 dní voľno.

Teraz robíme už presne rok tak,že máme 12h. Dennú a 12h.nočnu a iba 1 deň voľno! S tým že nám do rozpisu už nedávajú víkendy! Lenže veľa krát je tak že nám v piatok oznámi,že je robota aj cez vikend a že máme prísť do práce.

Otázke je či je to v poriadku a ak prídem cez víkend či mám nárok si pýtať nejakú odmenu-bonus,že prídem cez svoje voľno do práce.

Ďakujem.
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    ivka70 je offline (nepripojený) ivka70

    ivka70
    Zamestnavatel vam moze nariadit nadcas , aj cez vikend do 150 hodin rocne alebo sa s vami dohodnut na dalich 250 hodinach.

    Za pracu nadcas v sobotu mate narok na mzdu, priplatok za pracu v sobotu a priplatok za nadcas.
    Cokolvek ine nad ramec zakona si mozete este so zamestnavatelom dohodnut.

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.