Zdieľajte s nami link na články z iných webov. Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov, môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Chcem sa spýtať, či mi vie niekto poradiť akou formou sa má ukončiť Dohoda o vykonaní práce pred dohodnutou dobou? Pre objasnenie uvádzam, že časť dohodnutej úlohy už bola vykonaná, za ktorú bol pracovník aj odmenený ale zamestnávateľ už nechce s týmto zamestnancom ďalej spolupracovať aj keď na Dohode je uvedené, že pracovná úloha bude vykonaná do 31. 12. 2006. Zaujíma ma či existuje nejaký predpísaný formulár na ukončenie Dohody o vykonaní práce. Díky
Pravidlá a tipy
Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte. Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
Aj keď to v § 223 a nasl. ZP nie je výslovne uvedené, myslím, že dohodu možno ukončiť zo súhlasom oboch strán -písomne- tak ako u riadneho pracovného pomeru. Formulár je podobný.