jholubok
Dobrý deň,
mám zamestnanca ktorý mal prac.úraz : jeho príjem bol v 6/06 6587, 7/06 6900 a v 8/06 3300. Od 1.8.2006 do 11.8.2006 mal neplatené voľno a od 23.8 - 25.8 mal PN. Ako vypočítam vym. základ? Pracovný úraz mal 25.9.2006. Zavolal mi pracovník SP a tak ma zmagoril, že fakt už neviem čo je správne - podľa jeho správania ani on nevedel o čom hovorí.
Ďakujem veľmi pekne
Na spŕšku informácií najprv "odpoveď" v podobe niekoľkých upresňujúcich otázok.
Mám rozumieť týmto údajom tak, že pracovný pomer medzi vašou firmou a zamestnancom vznikol v júni 2006?
Čo sa udialo v období od 26.8. do 24.9.? Odpracoval všetky pracovné dni, ktoré mal v tomto období odpracovať?
Príjem za 8/06 zahŕňa príjem aj pred nemocou aj po nemoci?
Bol uvedený príjem v každom z uvedených období zhodný s vymeriavacím základom pre výpočet poistného na nemocenské poistenie?