Andreana
Zamestnanec požiadal o okamžité skončenie pracovného pomeru zo zdravotných dôvodov podľa par. 69 ods.1 pís. a, /doložil doklady od lekára/, chcela by som vedieť či zamestnanec má právo na odstupné.
Podľa par. 76 zákonníka práce patrí odstupné zamestnancovi len v prípade, ak mu zamestnávateľ dá výpoveď podľa par. 63 ods.1 písm. a/ a c/