Zavrieť

Porady

Doba určitá

Zamestnancovi končí pracovný pomer na dobu určitú 31.12.2006. Od 1.12.2006 je stále práceneschopný. Mám ho odhlásiť zo sociálnej a zdravotnej poisťovne?
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    Tweety je offline (nepripojený) Tweety

    Tweety
    BeataB
    Zamestnancovi končí pracovný pomer na dobu určitú 31.12.2006. Od 1.12.2006 je stále práceneschopný. Mám ho odhlásiť zo sociálnej a zdravotnej poisťovne?
    AK mu nebudete dobu predlžovať, tak jeho PP končí dátumom doby určitej.

    tuta je offline (nepripojený) tuta

    tuta
    Pokiaľ má pracovník uzatvorený pracovný pomer na dobu určitú k 31.12.2006, pracovný pomer končí týmto dňom a následne ho treba odhlásiť zo sociálnej a zdravotnej poisťovne.

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.