fr.luk
V zjednodusenej podobe zamestnanec mal blok na 200CZK na ktory nemal preddavok a dohodli sa na vyplateni v Skk. Na konci roku to prekurzujem k 31.12. a zaplatene to bude az v roku 2006. Vyplati sa mu suma upravena o kurzovy rozdiel alebo nie?
Dakujem
P.S:Janka, prosim odkial je ta citacia?
Tá zjednodušená forma má jeden zádrhel:
§36
(2)
Zamestnávateľ je povinný poskytnúť zamestnancovi pri zahraničnej pracovnej ceste preddavok v cudzej mene v rozsahu a v sume podľa predpokladaného času trvania a podmienok zahraničnej pracovnej cesty. Preddavok v cudzej mene alebo jeho časť môže zamestnávateľ po dohode so zamestnancom poskytnúť aj formou cestovného šeku, zapožičaním medzinárodnej bankovej platobnej karty zamestnávateľa alebo prevodom na účet zamestnanca vedený v banke alebo pobočke zahraničnej banky v cudzej mene. 20) Zamestnávateľ sa môže so zamestnancom dohodnúť na poskytnutí preddavku na stravné v inej cudzej mene, ako je mena ustanovená opatrením ministerstva financií pre príslušnú krajinu. Výška preddavku na stravné sa určí prepočtom hodnoty stravného v slovenskej mene na dohodnutú cudziu menu podľa kurzu vyhláseného Národnou bankou Slovenska 20a) platného v deň určenia sumy preddavku.
Ako tak čítam, je tam nejaká povinnosť zamestnávateľa, kt. si opomenul.