Zavrieť

Porady

Ubytovanie hradene za zamestnanca

Za zamestnanca firma uhradila ubytovanie v internate, cena+DPH.
Ako sa takyto vydaj zaučtuje? Predpokladám, že to nieje daňový náklad a nedá sa ani uplatniť DPH.
Da sa na to použiť socialny fond?
Treba to zamestnancovi zdaniť vo výplate?
Dakujem
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    kačenka je offline (nepripojený) kačenka

    kačenka
    ak firma vyslala pracovníka na služobnú cestu tak si to vyúčtuje v cestovnom príkaze celú sumu s DPH, ale DPH si neuplatní a bude to účtované na 512.

    bea je offline (nepripojený) bea

    bea
    Práve včera som riešila podobný prípad a môj názor je taký, že to nemôže byť daňovo uznateľný náklad, keď sa jedná o ubytovanie v mieste výkonu práce (teda nie je to služobná cesta) a nedá sa odpočítať DPH. Zamestnancovi treba tento nepeňažný príjem zdaniť aj vtedy, keď by sa ubytovanie hradilo zo sociálneho fondu.
    Zaúčtuje sa tak, ako účtujete ostatné nedaňové náklady. Ja mám napr. vymedzené účty, na ktoré účtujem nedaňové náklady.

    anina je offline (nepripojený) anina

    anina
    bea Pozri príspevok
    Práve včera som riešila podobný prípad a môj názor je taký, že to nemôže byť daňovo uznateľný náklad, keď sa jedná o ubytovanie v mieste výkonu práce (teda nie je to služobná cesta) a nedá sa odpočítať DPH. Zamestnancovi treba tento nepeňažný príjem zdaniť aj vtedy, keď by sa ubytovanie hradilo zo sociálneho fondu.
    Zaúčtuje sa tak, ako účtujete ostatné nedaňové náklady. Ja mám napr. vymedzené účty, na ktoré účtujem nedaňové náklady.
    S tym suhlasim, ale je možné na to použiť sociálny fond?
    Ale ked mu dám tu sumu ako nepeňažný príjem do výplaty, bude sa z toho musieť platiť aj zdravotné a sociálne poistenie, co je pre firmu drahé.

    bea je offline (nepripojený) bea

    bea
    Ja si myslím, že by sa sociálny fond mohol použiť v rámci sociálnej politiky organizácie. A z plnení zo sociálneho fondu sa neplatia odvody.

    Jana Acsová je offline (nepripojený) Jana Acsová

    daňový poradca, audítor Jana Acsová
    anina Pozri príspevok
    S tym suhlasim, ale je možné na to použiť sociálny fond?
    Smernica ... použitie SF nadefinovať ... no a rovnaký meter na všetkých zamestnancov. Každému rovnaké možnosti.

    liba2 je offline (nepripojený) liba2

    liba2
    anina Pozri príspevok
    S tym suhlasim, ale je možné na to použiť sociálny fond?
    Ale ked mu dám tu sumu ako nepeňažný príjem do výplaty, bude sa z toho musieť platiť aj zdravotné a sociálne poistenie, co je pre firmu drahé.
    Treba to pre zdanenie definovať ako "nepeňažný príspevok zo SF" - potom nebudú žiadne odvody.

    Price je offline (nepripojený) Price

    Price
    Potrebujem upresnit § 138 zakona o socialnom poisteni, vstupuju do vymeriavacieho zakladu pre SP aj pozitky/benefity/nepenazne prijmy zaplatene zamestnavatelom za zamestnanca typu: prenajom bytu, energie v byte, PHM, skolene zaplatene za deti zamestnanca, komercne poistenia atd.? V zakone je jasne napisane ze sa do VZ pre SP nezahrna prijem v suvislosti s pouzivanim auta. Ale vyssie uvedene benefity nie su prijmom za vykonanu pracu, to ze sa zdanuju a ze su predmetom VZ pre zdrav. poistenie (okrem 1% auto) mi je jasne. ALE co SOCIALNE POISTENIE? DAKUJEM ZA ODPOVED!

    kornelia2 je offline (nepripojený) kornelia2

    kornelia2
    Dobrý deň,
    potrebujem poradiť ako to mám zaúčtovať?
    Konateľ bol na služobnej ceste a mal ešte pozvaných 6ludí/ktorý si kúpili od nás stroj/za školenie,zo zahranicia nam to dodavatelska firma/tam kde mali skolenie/refakturovala ten hotel aj plnou penziou :
    hotel : 6ludi*80€*5dní=2400€ a plna penzia: 6ludi*52€*5dní=1560 to je spolu 3960€ ako toto mam zaúčtovať????
    Naposledy upravil kornelia2 : 28.04.08 at 11:34

    liba2 je offline (nepripojený) liba2

    liba2
    kornelia2 Pozri príspevok
    ako mám zaučtovať na 512 všetko?
    kornelia2 Pozri príspevok
    Dobrý deň,
    potrebujem poradiť ako to mám zaúčtovať?
    Konateľ bol na služobnej ceste a mal ešte pozvaných 6ludí/ktorý si kúpili od nás stroj/za školenie,zo zahranicia nam to dodavatelska firma/tam kde mali skolenie/refakturovala ten hotel aj plnou penziou :
    hotel : 6ludi*80€*5dní=2400€ a plna penzia: 6ludi*52€*5dní=1560 to je spolu 3960€ ako toto mam zaúčtovať????
    Konateľ je zamestnanec , jeho náklady idú na 512.
    Ostatní nie sú zamestnanci, mali by ste im to refaktúrovať tak ako ste to prijali od dodávateľa.

    kornelia2 je offline (nepripojený) kornelia2

    kornelia2
    Konateľ je zamestnanec, a ostatní nie sú naši zamestnanci a zmluve majú že to znašame my.Keď si kúpili stroj.Tak neviem ako to mam zaučtovať a platil v hotovosti. Možem to dať na 513?
    Naposledy upravil kornelia2 : 29.04.08 at 08:07 Dôvod: oprava

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.