evika ešte posledná otázka a bez úrokov by to nešlo.
Ďakujem.
Aj my sme poskytli pôžičku bez úrokov, ale v tom čase platil zákon, ktorý umožňoval poskytnutie pôžičky bez úrokov a nemuseli sa ani dopočítavať nepeňažné príjmy (do 50.000,- Skk). Dnes sa musí z každej pôžičky dopočítavať nepeňažný príjem. To znamená, že ak poskytnete zamestnacovi pôžičku 300.000 a v banke zistíte bežný úrok trebárs 7 %, potom si musíte trebárs každý mesiac dopočítať koľko tým Váš zamestnanec ušetril na úrokoch a zdaniť to 19%.