Zavrieť

Porady

otváram si obchodík

Dobrý deň, prosím Vás poraďte mi ako si mám zamestnať človeka ak ho potrebujem na štyri hodiny denne + štyri hodiny každú druhú sobotu.
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    Anja111 je offline (nepripojený) Anja111

    Anja111
    kecka Pozri príspevok
    Dobrý deň, prosím Vás poraďte mi ako si mám zamestnať človeka ak ho potrebujem na štyri hodiny denne + štyri hodiny každú druhú sobotu.
    Trebárs na polovičný úväzok...

    Jana Motyčková je offline (nepripojený) Jana Motyčková

    Jana Motyčková
    Na pracovný pomer na kratší pracovný čas, ale práca 5 dní v týždni + sobota každý druhý týždeň bude po 1.9. problematická, aj keď to bude práca iba na 4hod denne. Viď ZP_§93

    kecka je offline (nepripojený) kecka

    kecka
    Ale vychádza mu viac ako 20 hodín týždenne a keď prídu Vianoce a iné sviatky...Je stanovené aj koľko hodín môže mať nadčas?

    kecka je offline (nepripojený) kecka

    kecka
    Jana Motyčková Pozri príspevok
    Na pracovný pomer na kratší pracovný čas, ale práca 5 dní v týždni + sobota každý druhý týždeň bude po 1.9. problematická, aj keď to bude práca iba na 4hod denne. Viď ZP_§93

    Pozrela som si §93 a v bode tri je že po dohode stačí 24 hod. voľno.

    Jana Motyčková je offline (nepripojený) Jana Motyčková

    Jana Motyčková
    Áno, po dohode stačí 24 hodín, ale dodatočne do 8 mesiacov je zamestnávateľ povinný poskytnúť náhradný odpočinok, t.j. napr. ak bude robiť jeden týždeň po-so, tak niekdy bude musieť mať v pracovnom režime zaradený týždeň, kde bude mať voľno so-ne + jeden ďalší deň v týždni.

    Pracovný pomer na kratší úväzok je na úväzok ľubovoľnej dĺžky nižšej ako je ustanovený pracovný čas. Ak je ustanovený prac. čas napr. 37,5hod, kratší úväzok je aj na 37 hod týždenne.

    otváram si obchodík

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.