Mám založenú slovenskú akciovú spoločnosť, ktorá má organizačnú zložku v Českej republike. Táto organizačná zložka by zamestnávala slovenských občanov a miesto výkonu práce by sa dohodol v Prahe v ČR.
Mám povinnosť im platiť cestovné náhrady a stravné (diéty) podľa zákona 283/2002 o cestovných náhradách??
Ja však tieto náhrady platiť nechcem, pomohlo by mi napr. že by som pracovnú zmluvu podriadil českému právu, vťahoval by sa potom na neho slovenský zákon o cestovných náhradách ??
Viete niekto poradiť, aká je prax pri týchto organizačných zložkách čo sa týka cestovných náhrad?