Zavrieť

Porady

dovolenka pri skonceni PP

chcela bz som sa spztat ako je to s dovolenkou: zamestnanec nastupi 1.1.2007 k 31.12.2007 ukonci PP a z naroku 20 dni, si dodnes nevybral 2 dni.
co sa stane s tzmi 2 dnami, zamestnavatel ma povinnost mu to preplatit alebo mu prepadne?
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    Tweety je offline (nepripojený) Tweety

    Tweety
    mackova Pozri príspevok
    chcela bz som sa spztat ako je to s dovolenkou: zamestnanec nastupi 1.1.2007 k 31.12.2007 ukonci PP a z naroku 20 dni, si dodnes nevybral 2 dni.
    co sa stane s tzmi 2 dnami, zamestnavatel ma povinnost mu to preplatit alebo mu prepadne?
    Nevyčerpanú D je povinný preplatiť pri skončení PP zamestnanca.

    Zoltán Kovács je offline (nepripojený) Zoltán Kovács

    človek, príliš dôverčivý, a niekedy aj idealista, ktorý verí v dobro človeka ...viac Zoltán Kovács
    mackova Pozri príspevok
    chcela bz som sa spztat ako je to s dovolenkou: zamestnanec nastupi 1.1.2007 k 31.12.2007 ukonci PP a z naroku 20 dni, si dodnes nevybral 2 dni.
    co sa stane s tzmi 2 dnami, zamestnavatel ma povinnost mu to preplatit alebo mu prepadne?
    Povinnosť preplatiť v rámci poslednej výplaty.

    IVEB je offline (nepripojený) IVEB

    IVEB
    Prosím Vás , ak zamestnanec končí pracovný pomer k 16.12.2007 a za rok 2007 mal nárok 20 dní dovolenky za predpokladu , že by odpracoval celý kalendárny rok , uvažujem správne ak z titulu ukončenia PP nebude mať nárok na 20 pracovných dní ale len 18,5 ?

    Tweety je offline (nepripojený) Tweety

    Tweety
    IVEB Pozri príspevok
    Prosím Vás , ak zamestnanec končí pracovný pomer k 16.12.2007 a za rok 2007 mal nárok 20 dní dovolenky za predpokladu , že by odpracoval celý kalendárny rok , uvažujem správne ak z titulu ukončenia PP nebude mať nárok na 20 pracovných dní ale len 18,5 ?
    Áno, správne.

    gjana je offline (nepripojený) gjana

    gjana
    Zamestnankyňa končí pracovný pomer k 31.01.2008. Teda neodpracovala u zamestávateľa za kalendárny rok 60 dní, ale odpracuje viac ako 21 dní. Bude mať nárok na dovolenku 1/12? Ďakujem.

    Tweety je offline (nepripojený) Tweety

    Tweety
    gjana Pozri príspevok
    Zamestnankyňa končí pracovný pomer k 31.01.2008. Teda neodpracovala u zamestávateľa za kalendárny rok 60 dní, ale odpracuje viac ako 21 dní. Bude mať nárok na dovolenku 1/12? Ďakujem.
    Bude.

    Zoltán Kovács je offline (nepripojený) Zoltán Kovács

    človek, príliš dôverčivý, a niekedy aj idealista, ktorý verí v dobro človeka ...viac Zoltán Kovács
    gjana Pozri príspevok
    Zamestnankyňa končí pracovný pomer k 31.01.2008. Teda neodpracovala u zamestávateľa za kalendárny rok 60 dní, ale odpracuje viac ako 21 dní. Bude mať nárok na dovolenku 1/12? Ďakujem.
    ÁNo za každých 21 odprac.dni prináleží 1/12 dovolenky.

    dovolenka pri skonceni PP

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.