Kristina27 Pracovník na dohodu o PČ bol na prac. ceste /SR/, šiel odniesť autobus do servisu, prespal tam, počkal, kým ho opravia, jedol, vrátil sa do firmy, môže mu firma preplatiť uvedené cestovné výdavky /strava, ubytovanie/ aj keď je "dohodár"? Postupuje sa tak ako pri zamestnancovi na HPP?
Ak táto služba- odvezenie autobusu do servisu - bola vykonaná na základe DoVP, môžu byť cestovné náhrady Dohodárovi preplatené, muií to byť však priamo v dohode uvedené.