Keď vystaví mzdu za mesiac, v záložke náhrada príjmu si upraví tam VZ, alebo skúsi zadať chorobu už od 31.12.

Ďakujem za príspevok, akúšali sme s tým dátumom, avšak program to nepripustí, pretože ho má zakúpený až v roku 2008 a starý rok 2007 nemá založený. Keď však v zadaní mzdy uviedla mzdu nulovú, pretože je stále na maródke a vymeriavací základ nemá program odkiaľ zobrať, uvádza sa v náhrade príjmu DVZ nulový. V podstate ten VZ ani teraz, keď už poberá len nemocenské zo SP, nepotrebuje. Takže aj to rozdelenie dní na náhradu príjmu mzdu neovplyvní, len neviem či sa to neodrazí niekde v personalistike, pri ukončení pracov.pomeru, v ELDP ap. Asi si to už bude musieť ustrážiť a spojiť údaje z predchádzajúceho programu s týmito. Ešte raz vďaka.

nastavíš si v mzdách pomocou X pracovníka, ktorého mzdu/chorobu chceš opraviť. to preto, aby si si náhodou neprepísala všetkých údaje.
potom ideš na záložku Záznam - Editácia - Upraviť všetko.
tam nájdeš v rolovacom okienku položku, ktorú chceš upraviť.
pravdepodobne sú to SKdávky choroba, vyskúšaj, ak to dáš = 0, či to vyhodí správny výpočet bez náhrady (ak bol teda PN viac ako 10 dní)

Ak prechádzate na nový SW s týmto sa musíte zmieriť. Ked sa nepočítali mzdy za predchádzajúce obdobia aj ELDP a potvrdenia budete dorábať ručne. A k tej PN - ked nahodíte v personalistike chorobu na konci nahodte aj 0%sadzbu, nahradu počítať nebude.

Ďakujem všetkým, vyskúšame.

ako to dopadlo? podarilo sa?

Skúšali sme, ale aj tak keď tam nemá žiadnu mzdu, lebo maróduje už od minulého roka, tak náhrady sú nulové. Ono ide len o to rozdelenie na 3 a 7 dni, čo už bolo vlastne ešte v minulom roku a teraz by tam malo byť len pokračovanie nemoci, ktorú prepláca SP, ale už to necháme tak.