Dobrý deň poraďáci,
mal by som na Vás otázku ohľadom počtu dní dovolenky. Zamestnanec nastúpil do TPP 9.1.2008, pracovný pomer ukončil 5.5.2008, výmera dovolenky 20 dní. Podľa ZP §102, má nárok na pomernú časť dovolenky za mesiace 02,03,04, tzn. 5 dní. Ale v skutočnosti u nás odpracoval 4 mesiace, tzn. patrilo by mu 7 dní dovolenky. Chápem správne, že takto je zákonom ukrátený o 2 dni dovolenky?
Na výpočet miezd používame software WinPAM firmy Sunsoft. Pri výpočte dovolenky mu program prisúdil 7 dní. Je to, s ohľadom na vyššie uvedené správne alebo nie?
Ďakujem za Vaše postrehy.