Beella Jankasm, dakujem. Tak zatial by som rodicak mala poberat, ale uvidime, co uchvatna pani ministerka od januara vymysli.... Ja som aj nad tym uvazovala, ci praca na dohodu je pracovny pomer?? Vie niekto este poradit?
V zmysle zákonníka práce nie je dohoda pracovný pomer. Inak by sa deviata časť zákonníka práce nemohla nazývať " dohody o prácach vykonávaných "mimo pracovného pomeru".
Dohoda je podla ZP pracovnoprávny vzťah.
Aká definícia však platí pre zákon o rodičovskom príspevku? Tam sa vlastne hovorí o "výkone zárobkovej činnosti" - v § 3 ods.3 písmeno b). Tá však v zákone o RP nie je definovaná (teda nenašla som).
Aj ked v návrhu zákona z 22.8.08 som zárobkovú činnosť tuším videla zadefinovanú, neviem presne ako to bolo, ak ti zakladá "nárok na príjem"? - no to je vlastne nepodstatné.
V každom prípade nárok na RP podla terajšieho zákona máš a tiež by som to "slovne" napísala do žiadosti ako píše Veronika. Nech si to už na UPSVaR spracujú, ako chcú.