Zdieľajte s nami link na články z iných webov. Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov, môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Ahojte poraďáci, potrebovala by som poradiť a zatiaľ som tu nenašla odpoveď na moju otázku.
Dvom zamestnancom sme objednali kurz anglického jazyka, lebo ho potrebujú pre lepšiu komunikaciu s inymi zahraničnými zakaznikmi.
Chcela by som sa spýtať ako správne zaúčtovať takýto kurz v PU, či to môžem dať priamo do nákladov, alebo to zaplatiť cez soc. fond.
Všetkým za radu ďakujem.
Pravidlá a tipy
Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte. Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
Ahojte poraďáci, potrebovala by som poradiť a zatiaľ som tu nenašla odpoveď na moju otázku.
Dvom zamestnancom sme objednali kurz anglického jazyka, lebo ho potrebujú pre lepšiu komunikaciu s inymi zahraničnými zakaznikmi.
Chcela by som sa spýtať ako správne zaúčtovať takýto kurz v PU, či to môžem dať priamo do nákladov, alebo to zaplatiť cez soc. fond.
Všetkým za radu ďakujem.
Daňový náklad. Účtujte to priamo na príslušný účet nákladov.
Na tento účet sa neúčtujú služby typu školenia, ale skôr odvody do sociálnej poisťovne. Tento kurz predsa nevyplýva zo zákona.
... na účte 527 sa určite neúčtujú odvody do sociálnej poisťovne...
ale účtujú sa tu o.i. i
náklady na vzdelávanie a rekvalifikáciu zamestnancov napr. podľa § 153-155 zákonníka práce; podľa môjho názoru jazykový kurz môže spadať pod vzdelávanie zamestnancov...