kecka SZČO "nedonútiš " chodiť do práce kedy Ty chceš
živnosťou sa rozumie sústavná činnosť prevádzkovaná samostatne, vo vlastnom mene, na vlastnú zodpovednosť, za účelom dosiahnutia zisku a za podmienok ustanovených živnostenským zákonom
Ináč si myslím, že by sa jednalo o závislú činnosť ak by si im chcela nariadiť pracovnú dobu v Tvojich priestoroch a s Tvojimi výrobnými prostriedkami.

Ak chceš, aby chodili do práce v presne stanovený čas, a aby aj počas prac.doby pracovali, vystav im PRACOVNÚ ZMLUVU - budú zamestnancami a nebudú výhovorky

asi nechcú, aby ich činnosť bola hodnotená ako "závislá"... A ty im to chceš prekaziť, lenže to je protizákonné...

je to zmluva medzi obchodnými partnermi a preto si musíte sadnúť a určiť podmienky a pravidla. Aj keď platia nájom za stoličku musia dodržať pracovný čas ktorý si môžu v zmluve určiť samé napr. Mirka chce robiť len utorok streda štvrtok od 8 hod do 20 hod - Alena chce robiť od pondelka do piatku od 7 hod do 16 hod lebo ma malé deti a tato sa to dá dať do nájomnej zmluvy to že je na živnosť neznamená že si môže robiť s práce holubník. Môže si určiť za aké podmienky chce robiť a potom ich aj dodržiavať. Tiež robím na živnosť pre firmy priamo u nich a tiež nemôžem prísť ako sa mi zachce určili sme si pravidlá na začiatku a tie dodržiavam aj murári ,stavbári čo majú živnosť a robia pre nejaké stavebné firmy tiež musia dodržať lehoty a nepovie si a dnes nejdem veď aj tak pracujem na živnosť. Všetko treba dať na papier, to že platí nájom neznamená že môže čo chce.