Úrad práce mi zamietol žiadosť o platbu na projekte Praxou k zamestnanosti z dôvodu, že zamestnancovi vyšla pri čerpaní dovolenky menšia hrubá mzda ako je minimálna /podľa odborníkov z Krosu je to v poriadku, neodporuje to legislatíve, prepočet je správny/. V dohode s UPSVaR je odsek : Zamestnávateľ je povinný platiť za vykonanú prácu dohodnutú mzdu v súlade s predloženou žiadosťou o poskytnutie FP, nie je oprávnený znížiť dohodnutú mzdu do skončenia trvania záväzku. Myslíte si, že pracovníčka úradu prácu moju žiadosť zamietla oprávnene?