Názory na účtovanie príspevku sa veľmi rozchádzajú. V publikácii „ Spravodajca vo verejnej správe č. 6/2010 „ bola odpoveď, že príspevok sa má účtovať ako refundácia mzdy nasledovne :
521/331
524/331
331/221 EK 611
378/521
378/524
221/378 EK 611

alebo je tam aj príklad :
221/357
521/331
331/221
357/693

V januári pri uzatváraní roka upozorňovali metodici z DÚ, že príspevok sa má účtovať ako príspevok a nie ako refundácia. Dokonca úplne zmätočne upozorňovali, že za vyplatené mzdy za mesiac november a december sa pohľadávka predpíše až pri predložení na vyúčtovanie v mesiaci január.

Ku kódom zdrojov bolo usmernenie, že v priebehu roka sa pri poskytnutí príspevku zmení kód zdroja z vlastných zdrojov 41 na kód zdroja 11xx podľa percenta spolufinancovania.

Podľa môjho názoru by sme mali účtovať refundáciu miezd, lebo keď príspevok dostaneme až niekoľko mesiacov po skutočnom vyplatení tak potom sa už len dodatočte, čiže opravným účtovaním dajú upraviť kódy zdrojov o ktoré bolo zmenené plnenie rozpočtu.

Teraz účtujeme nasledovne :
521/331
524/331
331/221 EK 611 KZ 41
221/357 EK 312001 KZ 11xx
357/693
oprava účt. výdavkov :
pri EK 611 zmeníme KZ zo 41 na 11xx

Naša PO používa na príspevok z ÚPSVaR tieto kódy zdroja :

111 - zo štátneho rozpočtu
11T2 - Európsky sociálny fond - spolufinancovanie zo ŠR

Rozúčtovavate príspevok na 85% a 15%? aku funkcnu klasifikaciu a ekonom.pouzivate pri vydavku? napiste mi prosim postup ako to uctujete..

Pozor, kód zdroja určuje POSKYTOVATEĽ príspevku. To znamená, že kód zdroja musí uviesť úrad práce. Funkčnú používam 09121 a ekonomickú - mzdové položky. Aká ste organizácia? Rozpočtová alebo príspevková?

Sme prispevkovou organizaciou mestza