Zdieľajte s nami link na články z iných webov. Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov, môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Dohodli to tak, že zamestnanec bude vykonávať prácu len posledný týždeň, keď sa stretnú vedenie a budú preberať strategické veci. Môže to byť hodinu každý deň - to je celkom 5 hodín za celý mesiac alebo dvakrát do týždňa po 2,5 hodiny - tiež 5 hodín v mesiaci. Dohodu nechce, len pracovnú zmluvu. Pls ako to urobiť? Mzda je zmluvná.
veronikasadje zdravotne poistený aj z iného dôvodu ?
BenkoTo teda neviem. Akože na dni ktoré nemá výkon nebude poistený? Ja som myslel, že vo výkazoch bude mať všade uvedený plný počet dní. Preto asi trval na pracovnej zmluve, to má napadá až teraz.
veronikasadPri pracovnej zmluve ano, bude poistený celý mesiac. Len ma napadlo či takto nechce šetriť na zdr.poistení, keď trvá na zmluve - o výške mzdy nepíšeš.
BenkoMyslím si, že takto robí pre viacero firiem. A pracovná zmluva je pracovná zmluva, nie je to len dohoda. Jeho plat za ten čas by som bral.
Pravidlá a tipy
Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte. Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
5 hod za mesiac je 5x12 =60 do roka. 60/52,14 týždňa je cca 1,15 hod týždenne v priemere Čiže do zmluvy týždenný úväzok 1,15 hod a nerovnomerné rozvrhnutie pracovného času. Ak chcete, tak aj detaily rozvrhnutia. Treba pamätať, že bude mať aj nárok na dovolenku.