Myslím si, že NIE. Ak sú to v o l e n í funkcionári, Dohody nemajú zmysel, lebo sú uzatvárané podľa Zákonníka práce (závislá činnosť a pod. ) Volení funkcionári, napr. poslani, nemôžu mať na výkon svojej funkcie Dohodu...INA VEC ale je, ako sa to posudzuje pre účely sociálneho a zdravotného poistenia. Podľa mojich informácií sa to posudzuje, AKO KEBY mali nejakú dohodu. Preto by som spoločenstvo registrovala ako platiteľa
dane zo "závislej činnosti" a raz ročne teda vysporiadala aj
sociálne poistenie, dôchodcov sa zdravot.
poistenie dnes netýka...ten zamestnanec bude mať aj ZP. V zdravot. poist. sa dá prihlásiť a odhlásiť jedným dňom, výplatou odmeny.
S volenými funkcionármi je obtiaž, ale volala som napr. na Magistrát (poslanci - volení) a potvrdili mi to aj v Soc. poisťovni a v zdravot. p.
osobne mám spísané ich údaje (volených) a robím príslušné úkony.