ali8 Dobry den,chcela by som sa opytat ak robim zamestnancovi vyplatu a v mesiaci mal nejaku dovolenku, to znamena ze hruba mzda mu vyjde napr. o nejakych 150sk menej ako je minimum, musim tam dat doplatok do minimalnej mzdy?
Ak je mesačne odmeňovaný, tak jeho hrubá mzda musí byť minimálne vo výške 8100,-. Čiže ak má nízky priemer na dovolenku, myslím, že sa to robí nejak tak, že sa navýši ten priemer aby dosiahol potrebnú výšku.