Zdravím,
aj ja potrebujem poradiť. 4.9.2006 som nastúpila na MD a momentálne čerpám rodičovskú dovolenku do 29.9.2009. Teda u môjho pôvodného zamestnávateľa, od ktorého som odišla na MD som stále vedená ako zamestnanec. K 1.9.2008 som však nastúpila u nového zamestnávateľa. T.j., mám 2 zamestnávateľov.
Moja otázka:
1) ak nechcem ukončiť pracovný pomer u pôvodného zamestnávateľa aspoň do skončenia rodičovskej dovolenky, môžem podpísať vyhlásenie na zdanenie príjmov u nového zamestnávateľa????
2) môj nový zamestnávateľ odo mňa požaduje zápočtový list, ale ja ho nemám, nakoľko som neukončila prac.pomer u môjho pôvodného, a doteraz jediného zamestnávateľa, ale tento mesiac to bude presne 15 rokov, čo pracujem. Ako inak vydokladovať odpracované roky, aby som mala nárok na 25 dní dovolenky?
Ďakujem dopredu za vaše odpovede.