Zavrieť
Upraviť
Hlavné
- Auto Moto [x]
- Cestovanie [x]
- Deti [x]
- Domácnosť [x]
- Elektronika [x]
- Foto [x]
- Hoby [x]
- Hudba [x]
- Iné [x]
- Kaviareň Porady [x]
- Kultúra [x]
- Mobily a Tablety [x]
- Móda [x]
- Mzdy a personalistika [x]
- Neziskové organizácie [x]
- Počítače [x]
- Podnikanie [x]
- Porada (o stránke Porada) [x]
- Právo [x]
- Recenzie [x]
- Recepty [x]
- Software [x]
- Stavba [x]
- Šport [x]
- Účtovníctvo a dane [x]
- Vzdelávanie [x]
- Záhrada [x]
- Zdravie [x]
- Zvieratá [x]
Otázku
Pravidlá
Položte novú otázku, ak:
- Potrebujete odpoveď (na diskusiu slúžia Debaty).
- Ste nenašli odpoveď cez vyhľadávanie
Tip
Pravidlá a tipy
Vaše rady, tipy a vedomosti!
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Zdieľaj link
Pravidlá a tipy
Zdieľajte s nami link na články z iných webov.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Sledovať
preplatok / rocne zuctovanie dane z prijmov
ak vyjde v rocnom zuctovani dane z prijmov preplatok cca 10 000, musia ho vratit alebo mozu pocas celeho roka znizovat preddavky na dan?
neviem sa totizto vysomarit z paragrafu 38 zakona o dani z prijmov odsek 6
citujem
(6) Ročné zúčtovanie a výpočet dane vykoná zamestnávateľ, ktorý je platiteľom dane, 122) najneskôr do 31. marca roka nasledujúceho po uplynutí zdaňovacieho obdobia. Zamestnávateľ, ktorý je platiteľom dane, 122) zamestnancovi po vykonaní ročného zúčtovania, najneskôr však pri zúčtovaní mzdy za apríl v roku, v ktorom sa ročné zúčtovanie vykonáva, vráti rozdiel medzi vypočítanou daňou a úhrnom zrazených preddavkov na daň v prospech zamestnanca a vyplatí zamestnaneckú prémiu (§ 32a) a daňový bonus alebo jeho časť (§ 33) do výšky ustanovenej týmto zákonom. O vrátený rozdiel z ročného zúčtovania zníži zamestnávateľ, ktorý je platiteľom dane, 122) odvod preddavkov na daň (dane) najneskôr do konca kalendárneho roka, v ktorom sa ročné zúčtovanie vykonalo, alebo sa uplatní postup podľa § 35 ods. 7. Ak zamestnávateľ, ktorý je platiteľom dane, 122) postupoval podľa § 36 ods. 5, zníži odvod preddavku na daň (dane) aj o sumu daňového bonusu najneskôr do konca kalendárneho roka, v ktorom sa ročné zúčtovanie vykonalo, alebo uplatní postup podľa § 35 ods. 7. Zamestnávateľ, ktorý je platiteľom dane 122) a ktorý postupoval podľa § 32a ods. 5, zníži odvod preddavkov na daň (dane) aj o sumu zamestnaneckej prémie najneskôr do konca kalendárneho roka, v ktorom sa ročné zúčtovanie vykonalo, alebo uplatní postup podľa § 35 ods. 7. Správca dane použije postup podľa § 40 ods. 8.
neviem sa totizto vysomarit z paragrafu 38 zakona o dani z prijmov odsek 6
citujem
(6) Ročné zúčtovanie a výpočet dane vykoná zamestnávateľ, ktorý je platiteľom dane, 122) najneskôr do 31. marca roka nasledujúceho po uplynutí zdaňovacieho obdobia. Zamestnávateľ, ktorý je platiteľom dane, 122) zamestnancovi po vykonaní ročného zúčtovania, najneskôr však pri zúčtovaní mzdy za apríl v roku, v ktorom sa ročné zúčtovanie vykonáva, vráti rozdiel medzi vypočítanou daňou a úhrnom zrazených preddavkov na daň v prospech zamestnanca a vyplatí zamestnaneckú prémiu (§ 32a) a daňový bonus alebo jeho časť (§ 33) do výšky ustanovenej týmto zákonom. O vrátený rozdiel z ročného zúčtovania zníži zamestnávateľ, ktorý je platiteľom dane, 122) odvod preddavkov na daň (dane) najneskôr do konca kalendárneho roka, v ktorom sa ročné zúčtovanie vykonalo, alebo sa uplatní postup podľa § 35 ods. 7. Ak zamestnávateľ, ktorý je platiteľom dane, 122) postupoval podľa § 36 ods. 5, zníži odvod preddavku na daň (dane) aj o sumu daňového bonusu najneskôr do konca kalendárneho roka, v ktorom sa ročné zúčtovanie vykonalo, alebo uplatní postup podľa § 35 ods. 7. Zamestnávateľ, ktorý je platiteľom dane 122) a ktorý postupoval podľa § 32a ods. 5, zníži odvod preddavkov na daň (dane) aj o sumu zamestnaneckej prémie najneskôr do konca kalendárneho roka, v ktorom sa ročné zúčtovanie vykonalo, alebo uplatní postup podľa § 35 ods. 7. Správca dane použije postup podľa § 40 ods. 8.
- Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
- Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
- Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
Usporiadať podľa času 
NIE. Tie kecy o preddavkoch sa týkajú len zamestnávateľa a DÚ.
Skúsim sa najskôr vysomáriť z tvojej otázky:
Ak vyjde zamestnancovi preplatok z RZD vo výške 10.000 zamestnávateľ ho musí zamestnancovi vyplatiť najneskôr v mzde za 4/2009.
Zamestnávateľ si môže odpočítať preplatky z RZD z odvodu preddavkovej dane zo ZČ najneskôr do 31.12., príp. má možnosť požiadať správcu dane o vrátenie preplatku z RZD, ktorý bol vyplatený zamestnancom (ak je predpoklad, že si zamestnávateľ nebude môcť preplatok z RZD odpočítať od preddavkovej dane)
Ak vyjde zamestnancovi preplatok z RZD vo výške 10.000 zamestnávateľ ho musí zamestnancovi vyplatiť najneskôr v mzde za 4/2009.
Zamestnávateľ si môže odpočítať preplatky z RZD z odvodu preddavkovej dane zo ZČ najneskôr do 31.12., príp. má možnosť požiadať správcu dane o vrátenie preplatku z RZD, ktorý bol vyplatený zamestnancom (ak je predpoklad, že si zamestnávateľ nebude môcť preplatok z RZD odpočítať od preddavkovej dane)
Naposledy upravil Monika Kováčová : 04.06.09 at 13:46
tomu zas ja nerozumiem
popisem blizsie situaciu, zamestnanec pozoadal zamestnavatela v lehote o rocne zuctovanie dane, to bolo vykonane, zamestnancovi bol vypocitany preplatok na dani cca 10 000 no do dnesneho dna neobdrzal tento preplatok vo vyplate, ked sa pytal mzdovej uctovnicky ta povedala ze mu budu znizovat preddavky na dan
tak ako to je, ma naraz dostat celych tych 10 000 alebo sa moze robit stym nejake coro moro
popisem blizsie situaciu, zamestnanec pozoadal zamestnavatela v lehote o rocne zuctovanie dane, to bolo vykonane, zamestnancovi bol vypocitany preplatok na dani cca 10 000 no do dnesneho dna neobdrzal tento preplatok vo vyplate, ked sa pytal mzdovej uctovnicky ta povedala ze mu budu znizovat preddavky na dan
tak ako to je, ma naraz dostat celych tych 10 000 alebo sa moze robit stym nejake coro moro
zamestnávateľ musí zamestnancovi vyplatiť preplatok z RZD najneskôr v mzde za 4/2009, nechápem čomu nerozumieš. žiadne čoro moro sa nemôže robiť.
pytam sa lebo tomu zamestnancovi dodnes nic nevratili, a povedali mu ze mu budu znizovat preddavky, ci to mozu, lebo ked citam ten paragraf odstavec 6 tak som z toho dost jelen, je tam neco aj o znizovani preddavkov ale nerozumiem ocom ten odstavec presne pojednava
toto to znamená, to znižovanie preddavkov:
Takže nič o tom, že zamestnancovi sa môžu znížiť preddavky.
Monika Kováčová 
aha, cize zamestnanec ma dostat svoj preplatok, a tie kecy o preddavkoch sa tykaju len zamestnanca a DU,
takze kam sa moze clovek stazovat ak nedostal preplatok z rzd?
takze kam sa moze clovek stazovat ak nedostal preplatok z rzd?
janka a danka
Zamestnávateľ musí preplatok z ročného zúčtovania dane zo závislej činnosti zamestnancovi vrátiť po vykonaní ročného zúčtovania, najneskôr však pri zúčtovaní mzdy za apríl v roku, v ktorom sa zúčtovanie preddavkov vykonáva. Táto povinnosť mu vyplýva zo Zákona o DP z § 38, ktorý uvádzaš v otázke. Týmto je riešený vzťah : zamestnávateľ - zamestnanec.
Ďalšia časť textu hovorí o vzťahu zamestnávateľ (platiteľ dane) - daňový úrad: O vrátený rozdiel z ročného zúčtovania zníži zamestnávateľ, ktorý je platiteľom dane,122) odvod preddavkov na daň (dane) najneskôr do konca kalendárneho roka, v ktorom sa ročné zúčtovanie vykonalo, alebo sa uplatní postup podľa § 35 ods. 7. Zamestnávateľ toto vykazuje v kvartálnom Prehľade o zrazenej mzde ... V prípade, že nemá možnosť tento preplatok zúčtovať do konca roka, požiada daňový úrad o vrátenie nezúčtovanej časti preplatku, ktoré vyplatil zamestnacovi z vlastných zdrojov (v aprílovej mzde)
Alena
Ďalšia časť textu hovorí o vzťahu zamestnávateľ (platiteľ dane) - daňový úrad: O vrátený rozdiel z ročného zúčtovania zníži zamestnávateľ, ktorý je platiteľom dane,122) odvod preddavkov na daň (dane) najneskôr do konca kalendárneho roka, v ktorom sa ročné zúčtovanie vykonalo, alebo sa uplatní postup podľa § 35 ods. 7. Zamestnávateľ toto vykazuje v kvartálnom Prehľade o zrazenej mzde ... V prípade, že nemá možnosť tento preplatok zúčtovať do konca roka, požiada daňový úrad o vrátenie nezúčtovanej časti preplatku, ktoré vyplatil zamestnacovi z vlastných zdrojov (v aprílovej mzde)
Alena
tak uz mi je to jasne
takze nastal iny problem, co sa da robit ak preplatok nebol vrateny
takze nastal iny problem, co sa da robit ak preplatok nebol vrateny
.
Porady, ktoré by vás mohli zaujímať
Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.32
Odpovedáte na otázku?
Zoznámte sa s novými pravidlami.Áno, poznám odpoveď.
Každý môže napísať 1 odpoveď, neskôr ju môže vylepšiť. Pokračovať v odpovedi
Nie, chcem sa ešte spýtať na upresnenie otázky.
Upresnenie si vyžiadajte v komentári otázky (nájdete pod otázkou). Vyžiadať upresnenie
Copyright © PORADA.sk, s.r.o. - žiadna časť stránky nemôže byť rozširovaná, alebo reprodukovaná bez predchádzajúceho súhlasu
