nene74 ahojte poradaci,
chcem sa opytat ako to je s vypovednou dobou a odstupnym. plati to tak ze ak firma z organizacnych dovodov prepusta tak mam narok na 2 mesac.vypovednu dobu pocas ktorej dostavam plat a plus ked sa mi skonci na odstupne?
ako je to ked si chcem vycerpat celu dovolenku ta sa mi do 2 mesa.doby rata alebo nie?
je to urgentne dakujem.
Ak pracuješ menej ako 5 rokov, je VD dva mesiace, ak viac, tak tri. VD znamená, že budeš pracovať, takže dovolenku si vyčerpať môžeš, na odstupné to nemá žiaden vplyv. Dostaneš plat, príp. priemerku za dovolenku a pri skončení PP odstupné. Dovolenka sa ráta do odpracovaného času.<!-- / message --><!-- #### start Richard zobrazit komentár k oceneniu #### --><!-- #### koniec Richard zobrazit komentár k oceneniu #### --><!-- sig -->
__________________