Zavrieť

Porady

dodatkova dovolenka

Dobry den,
potrebovala by som sa poradit vo veci vypoctu dodatkovej dovolenky pre zamestancov na rizikovom pracovisku. Na pracovisku, ktore bolo oznacene ako rizikove z dovodu hlucnosti, odpracuju len cast pracovnych smien ale pocas celeho kalendarneho roka. Vztahuje sa teda na nich ustanovenie § 106, ktore hovori ze "Ak zamestnanec za týchto podmienok pracuje len časť kalendárneho roka, patrí mu za každých 21 takto odpracovaných dní jedna dvanástina dodatkovej dovolenky." alebo maju narok na 1 tyzden ? Kolegyna mi tvrdi, ze ju treba prepocitavat na odpracovane hodiny. Ak ju treba prepocitavat, ako mozu tuto dovolenku cerpat prednostne (§ 107 ), ked je mozne ju vypocitat az po odpracovani hodin? Da sa nejako preniest do nasledujuceho kalendarneho roku po prepocitani za odpracovane hodiny v minulom roku?

Dakujem za odpoved
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.