Zavrieť
Upraviť
Hlavné
- Auto Moto [x]
- Cestovanie [x]
- Deti [x]
- Domácnosť [x]
- Elektronika [x]
- Foto [x]
- Hoby [x]
- Hudba [x]
- Iné [x]
- Kaviareň Porady [x]
- Kultúra [x]
- Mobily a Tablety [x]
- Móda [x]
- Mzdy a personalistika [x]
- Neziskové organizácie [x]
- Počítače [x]
- Podnikanie [x]
- Porada (o stránke Porada) [x]
- Právo [x]
- Recenzie [x]
- Recepty [x]
- Software [x]
- Stavba [x]
- Šport [x]
- Účtovníctvo a dane [x]
- Vzdelávanie [x]
- Záhrada [x]
- Zdravie [x]
- Zvieratá [x]
Otázku
Pravidlá
Položte novú otázku, ak:
- Potrebujete odpoveď (na diskusiu slúžia Debaty).
- Ste nenašli odpoveď cez vyhľadávanie
Tip
Pravidlá a tipy
Vaše rady, tipy a vedomosti!
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Zdieľaj link
Pravidlá a tipy
Zdieľajte s nami link na články z iných webov.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Sledovať
dva pracovné pomery a stravovanie
Ahojte,
chcem vás poprosiť o radu, či má zemestnanec nárok na stravné lístky, ak má 2 pracovné pomery u toho istého zamestnáveteľa. Ak pracovné pomery zrátame, počet hodín je viac ako 4. A ak ich berieme samostatne, ani jeden z pracovných pomerov nepresiahne 4 hodiny.
Viem, že v prípade viacerých pracovných pomerov u toho istého zamestnávateľa sa práva a povinnosti vyplývajúce z nich posudzujú samostane, to by znamenalo, že nárok na stravné lístky nemá, ale nie som si istá, či sa v tomto prípade pracovné pomery nezčítavajú, potom by to znamenalo, že nárok na stravné lístky zamestnanec má.
Za odpovede ďakujem
chcem vás poprosiť o radu, či má zemestnanec nárok na stravné lístky, ak má 2 pracovné pomery u toho istého zamestnáveteľa. Ak pracovné pomery zrátame, počet hodín je viac ako 4. A ak ich berieme samostatne, ani jeden z pracovných pomerov nepresiahne 4 hodiny.
Viem, že v prípade viacerých pracovných pomerov u toho istého zamestnávateľa sa práva a povinnosti vyplývajúce z nich posudzujú samostane, to by znamenalo, že nárok na stravné lístky nemá, ale nie som si istá, či sa v tomto prípade pracovné pomery nezčítavajú, potom by to znamenalo, že nárok na stravné lístky zamestnanec má.
Za odpovede ďakujem
- Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
- Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
- Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
Usporiadať podľa času 
štandardne nárok na lístok nemá, lebo ide o 2 samostatné pracovné zmeny. Z každého PP odrobí najpr 1 zmenu 2 hodiny a potom 1 zmenu 2,5 hodiny. Takže ani jedna jeho pracovná zmena netrvá viac ako 4 hodiny.
Riešenie navrhla ivka70 - tak je to možné.
Ak pracuje kazdy den v kuse najskor 1 PP a hned na to druhy PP, ja by som s internym predpisom definovala ,ze takyto zamestnanec ma narok na listky tak ako keby sa to bol jeden PP.
To zamestnavatel podla ZP moze a pribudne mu jeden spokojny zamestnanec
To zamestnavatel podla ZP moze a pribudne mu jeden spokojny zamestnanec
poga 
Riešenie navrhla ivka70 - tak je to možné.
dva pracovné pomery a stravovanie
Vieš, kto pozná odpoveď?
Porady, ktoré by vás mohli zaujímať
Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.Odpovedáte na otázku?
Zoznámte sa s novými pravidlami.Áno, poznám odpoveď.
Každý môže napísať 1 odpoveď, neskôr ju môže vylepšiť. Pokračovať v odpovedi
Nie, chcem sa ešte spýtať na upresnenie otázky.
Upresnenie si vyžiadajte v komentári otázky (nájdete pod otázkou). Vyžiadať upresnenie
Copyright © PORADA.sk, s.r.o. - žiadna časť stránky nemôže byť rozširovaná, alebo reprodukovaná bez predchádzajúceho súhlasu
