Dobrý deň,
chcela by som sa opýtať, kde je hranica medzi závislou činnosťou a prácou živnostníka na zmluvu. Aké sankcie hrozia firme v prípade, že rok pracujete ako živnostník na zmluvu vo firme, avšak Vaša práca spĺňa všetky atribúty závislej činnosti. Prípadne ako šikovne uzatvoriť zmluvu tak, aby ste naďalej mohli pre firmu pracovať ako živnostník, ale nehrozili by sankcie?
Vopred ďakujem za všetky odpovede.