Zavrieť
Upraviť
Hlavné
- Auto Moto [x]
- Cestovanie [x]
- Deti [x]
- Domácnosť [x]
- Elektronika [x]
- Foto [x]
- Hoby [x]
- Hudba [x]
- Iné [x]
- Kaviareň Porady [x]
- Kultúra [x]
- Mobily a Tablety [x]
- Móda [x]
- Mzdy a personalistika [x]
- Neziskové organizácie [x]
- Počítače [x]
- Podnikanie [x]
- Porada (o stránke Porada) [x]
- Právo [x]
- Recenzie [x]
- Recepty [x]
- Software [x]
- Stavba [x]
- Šport [x]
- Účtovníctvo a dane [x]
- Vzdelávanie [x]
- Záhrada [x]
- Zdravie [x]
- Zvieratá [x]
Otázku
Pravidlá
Položte novú otázku, ak:
- Potrebujete odpoveď (na diskusiu slúžia Debaty).
- Ste nenašli odpoveď cez vyhľadávanie
Tip
Pravidlá a tipy
Vaše rady, tipy a vedomosti!
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Zdieľaj link
Pravidlá a tipy
Zdieľajte s nami link na články z iných webov.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Sledovať
Ukončenie DoVP zo strany zamestnanca
Dobrý deň,
chcem sa spýtať, ako mám napísať ukončenie dohody o vykonaní práce, ktoré musím odovzdať na úrade práce.
Pracovala som v jednej firme, ale z ich strany došlo k neserióznemu jednaniu a preto som im oznámila, že odchádzam, ale keďže som stále evidovaná na úrade práce, potrebujem doniesť papier o tom, že tam už nepracujem. Našla som vzory ukončení dohody dohodou, ale ja som sa s firmou na svojom odchode nedohodla
chcem sa spýtať, ako mám napísať ukončenie dohody o vykonaní práce, ktoré musím odovzdať na úrade práce.
Pracovala som v jednej firme, ale z ich strany došlo k neserióznemu jednaniu a preto som im oznámila, že odchádzam, ale keďže som stále evidovaná na úrade práce, potrebujem doniesť papier o tom, že tam už nepracujem. Našla som vzory ukončení dohody dohodou, ale ja som sa s firmou na svojom odchode nedohodla
- Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
- Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
- Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
Usporiadať podľa času
2 
§ 226
Dohoda o vykonaní práce
(1) Dohodu o vykonaní práce zamestnávateľ môže uzatvoriť s fyzickou osobou, ak predpokladaný rozsah práce (pracovnej úlohy), na ktorý sa táto dohoda uzatvára, nepresahuje 350 hodín v kalendárnom roku. Do predpokladaného rozsahu práce sa započítava aj práca vykonávaná zamestnancom pre zamestnávateľa na základe inej dohody o vykonaní práce.
(2) Dohoda o vykonaní práce sa uzatvára písomne, inak je neplatná. V dohode o vykonaní práce musí byť vymedzená pracovná úloha, dohodnutá odmena za jej vykonanie, doba, v ktorej sa má pracovná úloha vykonať, a predpokladaný rozsah práce, ak jej rozsah nevyplýva priamo z vymedzenia pracovnej úlohy. Písomná dohoda o vykonaní práce sa uzatvára najneskôr deň pred dňom začatia výkonu práce.
(3) Pracovná úloha sa musí vykonať v dohodnutej dobe, inak môže zamestnávateľ od dohody odstúpiť. Zamestnanec môže od dohody odstúpiť, ak nemôže pracovnú úlohu vykonať preto, že mu zamestnávateľ neutvoril dohodnuté pracovné podmienky. Zamestnávateľ je povinný nahradiť škodu, ktorá mu tým vznikla.
1 Preto som Ti priložila uvedený paragraf, že ZP to vyžaduje, aby tam ten dôvod bol. Pokiaľ ho nechceš uvádzať, napíš to bez dôvodu. Hlavne si daj podpísať a oraziť prevzatie.
Dala si trošku málo informácií, napr. čo si robila......Ale pokiaľ si mala Dohodu o vykonaní práce, tak to bola určite nejaká práca, ktorú si v globále mala spraviť........Oznám zamestnávateľovi, že nakoľko Ti neposkytol podmienky, ktoré boli stanovené pri uzatváraní Dohody o vykonaní práce, s touto dohodou končíš. Kópiu potom zober na ÚPSV a R.
Hlasovalo 2 pouzivatelov
| Užitočné (2) | rodina1, zdenka131 |
Nebelung 
Dohoda o vykonaní práce
(1) Dohodu o vykonaní práce zamestnávateľ môže uzatvoriť s fyzickou osobou, ak predpokladaný rozsah práce (pracovnej úlohy), na ktorý sa táto dohoda uzatvára, nepresahuje 350 hodín v kalendárnom roku. Do predpokladaného rozsahu práce sa započítava aj práca vykonávaná zamestnancom pre zamestnávateľa na základe inej dohody o vykonaní práce.
(2) Dohoda o vykonaní práce sa uzatvára písomne, inak je neplatná. V dohode o vykonaní práce musí byť vymedzená pracovná úloha, dohodnutá odmena za jej vykonanie, doba, v ktorej sa má pracovná úloha vykonať, a predpokladaný rozsah práce, ak jej rozsah nevyplýva priamo z vymedzenia pracovnej úlohy. Písomná dohoda o vykonaní práce sa uzatvára najneskôr deň pred dňom začatia výkonu práce.
(3) Pracovná úloha sa musí vykonať v dohodnutej dobe, inak môže zamestnávateľ od dohody odstúpiť. Zamestnanec môže od dohody odstúpiť, ak nemôže pracovnú úlohu vykonať preto, že mu zamestnávateľ neutvoril dohodnuté pracovné podmienky. Zamestnávateľ je povinný nahradiť škodu, ktorá mu tým vznikla.
Hlasovalo 1 pouzivatelov
| Užitočné (1) | truch |
Ďakujem za odpoveď. Chcela by som to ale napísať čo najstručnejšie a čisto formálne, neexistuje na to nejaký vzor? Viem, že by tam mali byť uvedené moje údaje, a údaje firmy + ich pečiatka a podpis.
A pokiaľ niekto pracuje na dohodu, musí pri svojom odchode uviesť dôvod?
A pokiaľ niekto pracuje na dohodu, musí pri svojom odchode uviesť dôvod?
Pri hľadaní som natrafila aj na henten paragraf, ale tak ako som spomínala, to ukončenie chcem napísať čo najstručnejšie, tak sa opýtam takto - bude stačiť, ak tam napíšem niečo také, že od /dátum/ odstupujem od dohody uzatvorenej dňa ... medzi mnou a firmou ... ?
Nebelung
Ukončenie DoVP zo strany zamestnanca
Vieš, kto pozná odpoveď?
Porady, ktoré by vás mohli zaujímať
Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.Podobné témy
- Príspevkov: 7, Posledný príspevok: 01.08.11
- Príspevkov: 4, Posledný príspevok: 23.01.11
- Príspevkov: 8, Posledný príspevok: 04.01.11
- Príspevkov: 19, Posledný príspevok: 04.08.08
- Príspevkov: 26, Posledný príspevok: 30.07.07
Odpovedáte na otázku?
Zoznámte sa s novými pravidlami.Áno, poznám odpoveď.
Každý môže napísať 1 odpoveď, neskôr ju môže vylepšiť. Pokračovať v odpovedi
Nie, chcem sa ešte spýtať na upresnenie otázky.
Upresnenie si vyžiadajte v komentári otázky (nájdete pod otázkou). Vyžiadať upresnenie
Copyright © PORADA.sk, s.r.o. - žiadna časť stránky nemôže byť rozširovaná, alebo reprodukovaná bez predchádzajúceho súhlasu
