Zdieľajte s nami link na články z iných webov. Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov, môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Zamestnanec má dohodnutú v zmluve paušálnu náhradu za používanie súkromného telefónu pre zamestnávateľa, predpokladám, že to bude potrebné zodvodovať a zdaniť v rámci hrubej mzdy ??
cez § 5/2 ?
Pravidlá a tipy
Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte. Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
tam je okrem iného uvedené - ak výška náhrady je určená na základe kalkulácie skutočných výdavkov ... on nemusí predkladať žiadne svoje faktúry, takže to urobím, len nejakou fiktívnou kalkuláciou podľa operátora - sadzba za minútu hovoru ..