Ak to nie je pracovný úraz a zamestnávateľ nezodpovedá za pracovný úraz, tak sa neposiela žiadne tlačivo. Potom je to obyčajná práceneschopnosť zamestnanca a ten má nárok iba na nemocenské dávky.

To tlačivo sa vyplňuje iba v prípade, ak má zamestnanec nárok na úrazové dávky podľa § 13 ods. 3 zákona o soc. poistení.

Tento zákon tiež hovorí, kto má nárok na úrazové dávky:

§ 83 - Poškodený na účely poskytovania úrazových dávok je zamestnanec, okrem sudcu a prokurátora a fyzická osoba uvedená v § 17 ods. 2, ak utrpeli pracovný úraz alebo sa u nich zistila choroba z povolania.

Toho smejka neviem dať preč a vôbec sa sem nehodí....

Ja nosím PN za zamestnancov sama na sociálku a mala som mimopracovný úraz ešte v 2005 a nikto nič nepýtal, dúfam, že nebude problém?Toho smejka neviem dať preč a vôbec sa sem nehodí....

Ja nosím PN tiež osobne už 8 rokov a zakaždým ma toto tlačivo pýtali, keď som si náhodou nevšimla na tlačive PNS , že lekár zaškrtol úraz.

asi aj v tomto prípade každá pobočka SP vyžaduje niečo iné ... môj zamestnanec mal mimopracovný úraz a ja som posielala iba tlačivá PNky vypísané lekárom, správu o mimopracovnom úraze si vyžiadali priamo od zamestnanca, ja (ako zamestnávateľ) som nevypisovala, ani nedoručovala nič

Dúfam,že keď je to mimoprac.úraz tak sa neposiela aj záznam o úraze na Soc.poisť. a inšpek.práce.

A ak sa stal mimoprac. uraz, dam vypisat tlacivo Hlasenie a PN trvala len 6 dni. Davam na socialku len Hlasenie?Alebo ked nejde PN na socialku nemusim posielat ani hlasenie? Dakujem

Keď nejde na sociálku, nemusíš posielať ani to "Hlásenie". Nechaj si ho u seba založené spolu s DPN.