Zavrieť

Porady

Započítavajú sa hodiny strávené na školení do fondu pracovného času

Pravidelne posielam zamestnancov na školenia ktoré sú určené zákonom 513 o dráhach, školenie im často vychádza na dni pracovného voľna. Chcem sa spýtať, hodiny strávené na školení sa automaticky rátajú do fondu pracovného času alebo nie? sú s tým spojené nejaké iné povinnosti napr. vydať stravný lístok a pod? doteraz som im preplácal iba cesťáky ak mali lístky z vlaku alebo autobusu. dakujem za odpovede.
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    ivka70 je offline (nepripojený) ivka70

    ivka70
    jubilantos Pozri príspevok
    Na cesťáku boli hodiny :
    - na SC zarátané do fondu (keď robil / školil sa - lebo ho tam firma poslala )
    - hodiny strávené na ceste (nejaký príplatok v cesťáku)
    Hodiny stravene cestovanim sa do prac. fondu nepocitaju (a pripaltok v cestaku neexistuje).
    Ak vsak zamestnanci idu na celodenne skolenie (ktore trva napr. 6 hodin), pocita sa im cely prac. den do prac. fondu (7,5 alebo 8 hodin), ak by aj cestoval idalsie 4 hodiny, tie sa im uz do prac . fondu nezapocitavaju.

    Skolenie je riadna sluzobna cesta, tazke maju narok na stravne podla casu, ktoru stravili mimo domova/prace.
    Stravne (diety) kratis, ak na skoleni maju zabezpecenu stravu.
    Stravne listky za ten den nedostavaju, kedze maju stravne na SC.

    veronikasad je offline (nepripojený) veronikasad

    veronikasad
    Od 1.1.2013 je v Zp doplnený nový §

    § 96b
    Náhrada za stratu času

    Na začiatok

    Zamestnávateľ môže v kolektívnej zmluve alebo so zástupcami zamestnancov dohodnúť, že za čas pracovnej cesty mimo rámca rozvrhu pracovnej zmeny, ktorý nie je prácou nadčas alebo pracovnou pohotovosťou, patrí zamestnancovi dohodnutá peňažná náhrada alebo náhradné voľno s náhradou mzdy v sume jeho priemerného zárobku.

    Započítavajú sa hodiny strávené na školení do fondu pracovného času

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.