Zavrieť

Porady

Príkazná zmluva - účtovanie

Poraďáci ahojte,

od 01.01.2013 sme sa rozhodli uzatvoriť príkazné zmluvy s FO, ktoré budú pre nás zabezpečovať montáž tieniacej techniky po celom Slovensku.

Z pohľadu zákona o dani z príjmov budeme odmenu z príkaznej zmluvy zdaňovať v zmysle § 5, zároveň budú prihlásení do sociálnej, resp. zdravotnej poisťovne (nepravidelný príjem).

Nemám však jasno ako účtovať vyplatenie odmeny, resp. odvody. Mám používať účty: 521, 342, 331, 336 ako pri zúčtovaní miezd, alebo sa používajú iné účty.

Prosím, kto má skúsenosti s účtovaním týchto zmlúv, poraďte mi. Ďakujem pekne.
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    robin1 je offline (nepripojený) robin1

    robin1
    Mám prík.zmluvy od roku 2011, nakoľko ich riešim cez mzdy, účtujem ich normálne ako mzdy, iba 521 mám analytiku (521002 Príkazné zmluvy). Ostatné účty (331,336,342,524) mám tie isté ako riadne mzdy, teda neúčtujem ich na zvlášť analytiky.

    Príkazná zmluva - účtovanie

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.