Zavrieť
Upraviť
Hlavné
- Auto Moto [x]
- Cestovanie [x]
- Deti [x]
- Domácnosť [x]
- Elektronika [x]
- Foto [x]
- Hoby [x]
- Hudba [x]
- Iné [x]
- Kaviareň Porady [x]
- Kultúra [x]
- Mobily a Tablety [x]
- Móda [x]
- Mzdy a personalistika [x]
- Neziskové organizácie [x]
- Počítače [x]
- Podnikanie [x]
- Porada (o stránke Porada) [x]
- Právo [x]
- Recenzie [x]
- Recepty [x]
- Software [x]
- Stavba [x]
- Šport [x]
- Účtovníctvo a dane [x]
- Vzdelávanie [x]
- Záhrada [x]
- Zdravie [x]
- Zvieratá [x]
Otázku
Pravidlá
Položte novú otázku, ak:
- Potrebujete odpoveď (na diskusiu slúžia Debaty).
- Ste nenašli odpoveď cez vyhľadávanie
Tip
Pravidlá a tipy
Vaše rady, tipy a vedomosti!
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Zdieľaj link
Pravidlá a tipy
Zdieľajte s nami link na články z iných webov.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Sledovať
Mozem to dat do nakladov ???
potreboval by som dat rozniest letaky iba 1 osobe a iba 1x za mesiac.
je pre nu odmena za tuto cinnost ako prilezitostny prijem a sucasne si to mozem dat do nakladov ?
roznasanie potrebujem kazdy mesiac, ale vzdy by to robila ina osoba.
toto iste potrebujem aj ...na prepisanie textu
tu sa pise:
Pri zaraďovaní týchto príjmov je potrebné si uvedomiť, že za príjmy z príležitostných činností nemožno považovať také príjmy, ktoré síce sú dosiahnuté iba niekedy, ale ako výsledok sústavne vykonávanej činnosti na základe zmluvného vzťahu uzatvoreného na dlhšie obdobie
NEVIEM SA Z TOHO VYMOTAT...
dakujem za odpovede
je pre nu odmena za tuto cinnost ako prilezitostny prijem a sucasne si to mozem dat do nakladov ?
roznasanie potrebujem kazdy mesiac, ale vzdy by to robila ina osoba.
toto iste potrebujem aj ...na prepisanie textu
tu sa pise:
Pri zaraďovaní týchto príjmov je potrebné si uvedomiť, že za príjmy z príležitostných činností nemožno považovať také príjmy, ktoré síce sú dosiahnuté iba niekedy, ale ako výsledok sústavne vykonávanej činnosti na základe zmluvného vzťahu uzatvoreného na dlhšie obdobie
NEVIEM SA Z TOHO VYMOTAT...
dakujem za odpovede
- Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
- Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
- Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
Usporiadať podľa času jasné, že sa dá aj bez dohody.... stačí nech si roznášač založí za 5 € voľnú živnosť a každý mesiac ti vystaví faktúru... a elegantne sa zbavíš odvodov
hmmm a to čo bude robiť on je už jeho starosť...
1 
Nemôžeš ho zamestnať len tak, bolo by to nelegálne zamestnávanie. Musíš s ním spísať dohodu. AK pre Teba nebude pracovať legálne, jeho mzdu nemôžeš nijako zaúčtovať do účtovníctva.
Robinof ho nechce zamestnať, hľadá spôsob ako túto činnosť robiť bez pracovno právneho vzťahu (dohody)
odmena 200€ na deň ? Si štedrý "zamestnávateľ" Ak by si tie letáky potreboval rozniesť raz za rok možno hovoriť o jednorázovej činnosti. V tvojom prípade nie.
Pri takejto výške odmeny sa tá živnosť oplatí aj študentovi, alebo starobnému dôchodcovi.
robinof 
veronikasad,
tak, tak
da sa to podla teba bez dohody ?
tak, tak
da sa to podla teba bez dohody ?
hmmm a to čo bude robiť on je už jeho starosť...
Hlasovalo 1 pouzivatelov
| Užitočné (1) | Mila123 |
Kto bude roznášať letáky a aká bude odmena ? Ide o opakovanú činnosť (každý mesiac), treba uzatvoriť s každým "roznášačom" dohodu o vykonaní práce (nepravidelný príjem) s povinnosťami zamestnávatela voči SP a príp. aj ZP.
pre neho to nebude opakovana cinnost (kazdy mesiac), odmena napr.200€.
potrebujem ho len raz napr. 1den. treba k tomu uzatvorit aj dohodu ?
potrebujem ho len raz napr. 1den. treba k tomu uzatvorit aj dohodu ?
robinof
Tweety
robinof
Pri takejto výške odmeny sa tá živnosť oplatí aj študentovi, alebo starobnému dôchodcovi.
Mozem to dat do nakladov ???
Vieš, kto pozná odpoveď?
Porady, ktoré by vás mohli zaujímať
Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.32
Podobné témy
- Príspevkov: 7, Posledný príspevok: 17.10.12
- Príspevkov: 12, Posledný príspevok: 29.11.10
- Príspevkov: 3, Posledný príspevok: 23.06.10
- Príspevkov: 3, Posledný príspevok: 20.02.07
Odpovedáte na otázku?
Zoznámte sa s novými pravidlami.Áno, poznám odpoveď.
Každý môže napísať 1 odpoveď, neskôr ju môže vylepšiť. Pokračovať v odpovedi
Nie, chcem sa ešte spýtať na upresnenie otázky.
Upresnenie si vyžiadajte v komentári otázky (nájdete pod otázkou). Vyžiadať upresnenie
Copyright © PORADA.sk, s.r.o. - žiadna časť stránky nemôže byť rozširovaná, alebo reprodukovaná bez predchádzajúceho súhlasu
