Dobrý deň,
k dátumu 31.5.2013 by mi mal skončiť pracovný pomer, ktorý tým pádom bude trvať presne 14 mesiacov (teda od 1.4.2012 do 31.5.2013). Pokiaľ viem, tak ak od 1.6.2013 požiadam o zaradenie do evidencie na ÚPSVaR, bude sa mi brať do úvahy posudzované obdobie 3 rokov pred zaradením od 1.6.2010 do 31.5.2013, dúfam, že to píšem správne. Pre úplnosť uvádzam, že moje predchádzajúce pôsobenie bolo nasledovné: od 1.3.2010 do 30.9.2011 trval prvý prac. pomer, od 1.10.2011 do 31.3.2012 som bola na úrade práce ako nezamestnaná a od 1.4.2012 do 31.5.2013 mi teraz plynie spomínaný súčasný prac. pomer. Podľa mojich výpočtov základnú podmienku 730 naplatených dní budem mať týmto splnenú - opravte ma prosím, ak sa mýlim. A ak sa teda nemýlim, budem mať nárok na dávku v nezamestnanosti ak som počas oboch týchto relevantých prac. pomerov bola 1x na dlhej 24 dňovej PN a aj na niekoľkých OČR? V zásade ma zaujíma, či sa doba počas ktorej som PN alebo OČR započítava do doby platenia poistenia v nezamestnanosti, či sa proste platenie tohto poistenia počas PN a OČR neprerušuje.
Vopred veľmi pekne ďakujem za odpoveď a verím, že sa nájde niekto, kto mi to objasní, keďže som počula vo svojom okolí množstvo dohadov o tom, že práve tieto PN a OČR by mi mohli urobiť škrt cez rozpočet, ak sa teda do doby platenia poistenia v nezamestnanosti nepočítajú, keďže ja už teraz nárok spĺňam len tak tak, lebo som medzi tými dvomi zamestnaniami bola 6 mesiacov nezamestnaná. Osobne si myslím, že tieto dve dávky - nemocenské a poistenie v nezamestnanosti spolu nesúvisia a preto by sa ani nemali ovplyvňovať, ale možno sa mýlim.....Pekný deň, Ivona.