Zavrieť

Porady

Chybný zápočtový list

Ahojte, prišiel mi započtový list od zamestnávatela s chybne vyplnenou pracovnou pozíciou /zámer?/. Ako mám postupovať ked tam chcem mať správne údaje ?

Za odpoveď dakujem.
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času
    4 komentáre - rozbaľ     zbaliť
    Ludmiiilka Musí zamestnanec dať zamestnávateľovi zápočtový list z predchádzajúceho zamestnania?
    Tweety Áno, je to jeho povinnosťou dať doklad o odpracovanej dobe. §75 ZP.
    Ludmiiilka ďakujem a na druhej strane, keď zamestnávateľ prepustí zamestnanca musí mu to vpísať do toho jeho zápočtového listu alebo mu má vystaviť nový? a je ešte zamestnanec povinný dokladať aj niečo iné?
    Tweety Ak sa pýtaš, tak zadaj riadne otázku a nie komentár.
      zbaliť

    terezamaria je offline (nepripojený) terezamaria

    som jednoducho žena terezamaria
    Pracovné zaradenie / pozícia / je uvedená v pracovnej zmluve, ktorá je dôležitá pre zemestnanca. Na zápočtovom liste nemá až taký význam. Pokiaľ je to konečný zápočtový list, ideš k druhému zamestnávateľovi a chceš to tam mať, tak si to daj prepísať.

    Chybný zápočtový list

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.