Zavrieť

Porady

Je povinné nahlásenie termínu výplaty do SP?

Práve sme predložili doklady na kontrolu do SP. Kontrolórka mi tvrdila, že zamestnávateľ je povinný nahlásiť termín výplaty, vraj si ho mám nahlásiť. Mzdy vyplácame už roky prvý pracovný deň v mesiaci, teraz budem robiť mzdy za VIII/2013 dňa 2.09.2013.
Aký dátum mám nahlásiť, niekedy je prvý prac. deň až 3.-ho??
Môže mi SP dať v tomto prípade pokutu? Na výkaze vždy píšem aktuálny deň, v ktorom výplatu robím a hneď prevodom uhrádzam odvody, nikdy sme nemali ani deň omeškania.
kn-alka na registračnom liste zamestnávateľa ste nevyplnili kolonku: deň splatnosti?
truch RL sme vyplňovali už strašne dávno, v roku 1992, vôbec neviem, či tam nejaký dátum bol. Jednu kontrolu zo SP sme mali pred 5 rokmi a vtedy bolo všetko v poriadku.
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    Tweety je offline (nepripojený) Tweety

    Tweety
    Oznámenie SP termín výplaty patrí medzi povinnosti zamestnávateľa. Rovnako ako to, aby tento deň bol uvedený v PZ.
    4 komentáre - rozbaľ     zbaliť
    truch V PZ máme dátum uvedený, robili sme to dodatkom k PZ
    Pepa Dodatkami k PZ ste menili výplatný termín? Ak áno, bolo treba oznámiť deň určený na výplatu príjmov do ôsmich dní. Ak ste v roku pána nahlásili, že nemáte určený deň na výplatu príjmov a kontrolór z PZ zistil že ho máte, je to problém. SP od júla posilnila kontrolnú činnosť o.i. aj zvýšením počtu kontrolórov. Kontroluje sa všetko - aj to čo sa v minulosti možno "prehliadlo". Ukladajú sa pokuty za všetko, za čo sa pokuta uložiť dá. Je mi jasné, že som "nepotešila", len aby si bola "v obraze". Výška pokuty záleží napr. od chybovosti, ktorá bola u kontrolovaného subjektu zistená.
    truch nepotešila si ma uvidím ako to dopadne
    nepáči sa mi, že firmám, ktoré riadne platia už celé roky sa dá pokuta za niečo, čo vôbec nie je podstatné
    Pepa Prečo myslíš že to nie je podstatné ........ ak je nesprávne nahlásený dátum zúčtovania miezd napr. posledný deň v mesiaci, resp. neurčený ale v pracovných zmluvách, príp. kolektívnych zmluvách je určený napr. 10-eho, je rozdiel či sa poistné odvedie na konci mesiaca alebo 10-eho.......
      zbaliť

    Je povinné nahlásenie termínu výplaty do SP?

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.