Zavrieť

Porady

zastupovanie vedúceho zamestnanca

ak zastupuje učiteľka MŠ vedúceho zamestnanca /zástupkyňu MŠ/ viac ako štyri týždne, patrí jej príplatok za zastupovanie par.9 zak.553/2003 v sume príplatku danej zástupkyne, zástupkyne ho treba odobrať? A ked už bol danej zástupkyni vyplatení, lebo PN je cez mesiace, v prvom mesiaci PN ked to ešte neboli 4 týždne - čo s tým???? ďakujééééém
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    avalik je offline (nepripojený) avalik

    avalik
    co chces odobrat?
    ved zamestnankyna, ktora je na PN v prvom mesiaci dostala alikvotnu cast platu v danom mesiaci + pocas PN dostavala 10 dni nahradu prijmu pri DPN, potom nemocenske ... pocas PN nemala vyplacany priplatok za riadenie

    zastupujuca zamestnankyna, po splneni podmienky zastupovania viac ako 4 tyzdnov, ma narok na priplatok za zastupovanie od prveho dna

    Vebi34 je offline (nepripojený) Vebi34

    Vebi34
    Bola poverená zastupovaním len pedagogickej činnosti alebo aj funkcie a z toho vyplývajúce prac.povinnosti?

    zastupovanie vedúceho zamestnanca

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.