Zavrieť

Porady

dohodar a odvody

zamestnanec na dohodu o vykonaní práce s pravidelným príjmom musí si platiť odvody na zdravotnú ked nie je evidovaný na up ale je zamestnaný na dohodu a odpracuje 30 hodin za mesiac hrubá mzda bude cca.len 60 eur?ja som z tých pravidelných a nepravidelnych prijmov fakt hlupa už ked pracuje na dohodu každý den napr.jednu hodinu je to pravidelný prijem?
Naposledy upravil SYLVI65 : 29.10.13 at 18:55
Mila123 ak má mzdu každý mesiac tak je zamestnaný na dohodu s pravidelným príjmom, ak tá dohoda trvá viac ako jeden mesiac....
ak by mal dohodnutú výplatu napr. každý Q tak má nepravidelný príjem, i keď sa zdá, že každý Q je pravidelne, ale......
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    Hakika je offline (nepripojený) Hakika

    Hakika
    Pravidelný príjem nezávisí od počtu alebo pravidelnosti odpracovaných hodín,ale od vyplácania príjmu. Ak dostáva mzdu každý mesiac tak má pravidelný príjem. A za tie dni, kedy pracuje platí aj odvody do ZP.

    KEJKA je offline (nepripojený) KEJKA

    audítor, účtovník, odborný poradca ...viac KEJKA
    za tie dni, kedy nepracuje, musí platiť odvody do ZP.
    Áno, ak pracuje denne hoci aj polhodinu, tak je to jeho pracovný deň. Tým pádom za také dni nemusí platiť odvody do ZP. Podľa mňa najjednoduchšie určit mu pracovné dni pondelok až piatok denne taký čas, aby to mesačne vchádzalo na dohodnutý počet hodín. Potom víkend sa započítava - t.j. za soboty a nedele netreba riešiť odvody do ZP.
    takto tomu rozumiem ja a tak mi to rieši aj mzdový SW.
    Naposledy upravil KEJKA : 29.10.13 at 20:19
    uctokrajan s dohodarmi to je nejasne stale, dohodara prihlasujem na ZP na dni kedy pracuje, cca 12 dni v mesiacicca 100 eur, isiel na ZP aby si doplatil za dni ktore nepracuje, a bolo mu povedane ze to nemusi ked pracuje na dohodu. tak ako to je spravne? prosim o radu.

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.