Zdieľajte s nami link na články z iných webov. Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov, môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Chcela by som sa opýtať ako je to keď zamestnám na dohodu , viem že na Sociálnu poisťovňu sa odvádza len úrazové poistenie, ale je tam limitovaná nejaká minimálna čiastka, lebo mne z tej odmeny vyšlo , že by som mala platiť len 13,-Sk. Ďakujem za odpovede
Pravidlá a tipy
Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte. Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
Chcela by som sa opýtať ako je to keď zamestnám na dohodu , viem že na Sociálnu poisťovňu sa odvádza len úrazové poistenie, ale je tam limitovaná nejaká minimálna čiastka, lebo mne z tej odmeny vyšlo , že by som mala platiť len 13,-Sk. Ďakujem za odpovede
AK je to ešte za jún, tak z odvodov do SP podlieha jeho odmena iba ÚP, ktoré platí zamestnávateľ vo výške 0,8% jeho odmeny. Zamestnanec neplatí žiaden odvod.Jeho odmena podlieha iba dani z príjmov.