Pracovník je dlhodobo PN, v momentálne je to rok a 6 mesiacov, nebol mu uznaný invalidný dôchodok. Počas tejto doby vôbec nekomunikoval so zamestnávateľom, momentálne volal svojmu kolegovi, že chce nastúpiť spňť do práce. Vykonával činnosť montážnika, čo teraz po operácií chrbtice nebude zrejme možné. Otázka: nevieme ho preradiť na inú prácu, dokonca firma k 31.12.2013 končí činnosť. Chceme mu dať výpoveď podľa §63 pís. c. Do dĺžky pracovného pomeru sa pracovníkovi započítava aj doba dlhodobej PN-ky ? Je nejaká iná možnosť ako ho prepustiť bez odstupného, pokiaľ bude mať doklad od lekára, že nemôže vykonávať prácu montážnika ? Dôvod tej dlhodobej PN nemá nič spoločné s výkonom zamestnánia. ďakujem....