Zavrieť

Porady

Preplácanie cestovného za dochádzkou do práce

Syn má možnosť nájsť si zamestnanie cca 35 km od miesta trvalého pobytu. Viem, že je možnosť požadovať od ÚP preplácanie cestovného ak bol nezamestnaný 3 mesiace. Je nutné k tomu prikladať cestovné lístky? Problém je v tom, že nemá možnosť sa na každú zmenu dostať spojom, bude musieť chodiť autom. Neviete ako to funguje?
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    avalik je offline (nepripojený) avalik

    avalik
    http://www.porada.sk/t226275-ako-vyb...-z-upsvar.html

    doplnenie:
    citujem z poučenia (na stránke UPSVaR v linku)

    Cestovné výdavky sú výdavky na dopravu hromadnými dopravnými prostriedkami, teda
    cestovné lístky
    • z miesta trvalého pobytu do miesta výkonu zamestnania uvedeného v pracovnej zmluve,
    resp. do miesta výkonu zamestnania, ak toto miesto nie je rovnaké ako miesto výkonu
    zamestnania uvedené v pracovnej zmluve, a späť,
    • z miesta prechodného pobytu do miesta výkonu zamestnania uvedeného v pracovnej zmluve, resp. do miesta výkonu zamestnania, ak toto miesto nie je rovnaké ako miesto výkonu zamestnania uvedené v pracovnej zmluve, a späť.

    Hromadné dopravné prostriedky sú dopravné prostriedky slúžiace na dopravu a prepravu
    väčšieho počtu osôb, medzi ktoré zaraďujeme miestnu dopravu, miestnu osobnú dopravu,
    mestskú hromadnú dopravu, medzimestskú autobusovú dopravu, diaľkovú autobusovú dopravu, medzinárodnú autobusovú dopravu, železničnú dopravu (všetky typy vlakov osobnej dopravy / 1. trieda, 2. trieda aj s miestenkou), leteckú dopravu i lodnú dopravu. Medzi hromadné dopravné prostriedky nepatrí taxislužba ani osobné motorové vozidlo. Zamestnanec má právo využiť akýkoľvek hromadný dopravný prostriedok, ako aj kombináciu hromadných dopravných prostriedkov.

    Za žiadnych okolností nie je možné akceptovať náhradné cestovné výdavky, napr. doklad
    o kúpe pohonných hmôt.

    Možno akceptovať jednorazové cestovné lístky, cestovné lístky zakúpené cez internet, elektronické mobilné internetové lístky (preukazujú sa vytlačeným dokladom), SMS lístky (preukazujú sa daňovým dokladom) i predplatné cestovné lístky, ktoré slúžia ako platné
    cestovné lístky na dopravu hromadnými dopravnými prostriedkami na predplatené časové
    obdobie (týždenník, mesačník) a pod.
    Naposledy upravil avalik : 08.11.13 at 20:04
    3 komentáre - rozbaľ     zbaliť
    Jana103 už to neplatí, už uznávajú iba cestovné lístky, čiže dopravu do zamestnania hromadnými dopravnými prostriedkami
    Ludmiiilka ou to som netušial a odkedy platí táto novinka?
    Jana103 od 1.5. sa mi zdá je nový zákon, tak predpokladám, že odvtedy
      zbaliť

    Preplácanie cestovného za dochádzkou do práce

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.