Manžel si chce uplatniť nárok na materské zo zamestnania, kde pracuje na zmluvu, ale zároveň chce uzatvoriť dohodu v tom istom zamestnaní. V poobedňajších hodinách chce nastúpiť do zamestnania na zmluvu. Môže byť na materskej a v tom istom zamestnaní pracovať na dohodu a v inom pracovať na zmluvu? Ďakujem.