Ide o rok 2014, dohodárovi boli nesprávne zaplatené hodiny od mája do septembra, v semptembri mu doplatili chýbajúce hodiny, ale vykázané dni za mesiace máj až september ostali nezmenené. Teraz ho zdravotka vyzvala na úhradu nedoplatku, a v skutočnosti nedoplatok neexistuje, lebo on si priebežne doplácal neodpracované dni. Nedoplatok je fiktívny a vznikol práve pre tú chybu. V mzdových listoch je to opravené, ale ako to opraviť pre potreby zdravotného poistenia.