Zdieľajte s nami link na články z iných webov. Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov, môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Ak bol 15.6.2015 posledným dňom na výstup z II. piliera, od kedy evidovať zamestnancovi, že už v II. pilieri nie je - až v júlovej výplatnej páske alebo už v júnovej?
Mila123máme takúto povinnosť? nemáme......
u nás sa ani nič také nevedie, pretože tento zamestnanec vystúpil z II.piliera, všetky nasporené peniaze sa mu vrátili do I. piliera, a pozerá sa neho ako keby nikdy v II. pilieru nebol....
akým softom spracúvavaš mzdy?
Ester plusV časti personalistika, som každému zamestnancovi viedla evidenciu o tom že je v II. pilieri, čo sa mu potom zobrazovalo aj na výplatnej páske. Už nepamätám či to bola povinnosť alebo nie ale môj softvér mi to umožňoval tak som to evidovalo.
Pravidlá a tipy
Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte. Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
u nás sa ani nič také nevedie, pretože tento zamestnanec vystúpil z II.piliera, všetky nasporené peniaze sa mu vrátili do I. piliera, a pozerá sa neho ako keby nikdy v II. pilieru nebol....
akým softom spracúvavaš mzdy?