Zavrieť
Upraviť
Hlavné
- Auto Moto [x]
- Cestovanie [x]
- Deti [x]
- Domácnosť [x]
- Elektronika [x]
- Foto [x]
- Hoby [x]
- Hudba [x]
- Iné [x]
- Kaviareň Porady [x]
- Kultúra [x]
- Mobily a Tablety [x]
- Móda [x]
- Mzdy a personalistika [x]
- Neziskové organizácie [x]
- Počítače [x]
- Podnikanie [x]
- Porada (o stránke Porada) [x]
- Právo [x]
- Recenzie [x]
- Recepty [x]
- Software [x]
- Stavba [x]
- Šport [x]
- Účtovníctvo a dane [x]
- Vzdelávanie [x]
- Záhrada [x]
- Zdravie [x]
- Zvieratá [x]
Otázku
Pravidlá
Položte novú otázku, ak:
- Potrebujete odpoveď (na diskusiu slúžia Debaty).
- Ste nenašli odpoveď cez vyhľadávanie
Tip
Pravidlá a tipy
Vaše rady, tipy a vedomosti!
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Zdieľaj link
Pravidlá a tipy
Zdieľajte s nami link na články z iných webov.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Sledovať
Krátenie dovolenky počas dlhodobej PN
Zamestananec bol PN od 20. 01. 2015 do 30. 09. 2015. Dovolenku mu mám krátiť alebo má nárok na dovolenku len za odpracované dni. Mám ku krátiť dovolenku o 8 dní alebo má nárok na dovolenku ak bude robiť do 31.12.2015 len 6 dní. Ďakuejm za pomoc
4 komentárov zbaliť
ivka70 A co robi od 30.9., ked do konca roka odpracuje len 6 dni?
veronikasad ako si ten nárok vypočítala ?
- Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
- Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
- Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
Usporiadať podľa času
2 
2
Nárok na D budeš krátiť o dni na DPN, spočítaj si dni na PN. Prvých 100 krátiš o 1/12 a každých daľších 21 dní zas o 1/12 z ročného nároku. Samozrejme za predpokladu, že odpracuje aspon 60 dní.
Naposledy upravil Tweety : 26.10.15 at 13:32
Hlasovalo 2 pouzivatelov
| Užitočné (2) | mzdarka renca, books |
3 komentáre - rozbaľ zbaliť
Majulienka24 Mám mu zrátať všetky dni ktoré bol na PN alebo len pracovné. Radšej sa pýtam, aby som to dobre spravila. Ďakujem za radu.
pri dovolenkovom ročnom nároku 20 dní/rok krátiš o 4/12 = 6,5 dňa, ak som dobre počítala.
pri dovolenkovom ročnom nároku 25 dní/rok krátiš o 4/12 = 8 dní
toto platí za predpokladu, ak odpracuje celkom 60 dní v roku 2015.
§ 109
Krátenie dovolenky
(1) Zamestnancovi, ktorý splnil podmienku odpracovania aspoň 60 dní v kalendárnom roku, za ktorý sa dovolenka poskytuje, môže zamestnávateľ krátiť dovolenku za prvých 100 zameškaných pracovných dní o jednu dvanástinu a za každých ďalších 21 zameškaných pracovných dní rovnako o jednu dvanástinu, ak v tomto kalendárnom roku nepracoval z dôvodu
d) dôležitých osobných prekážok v práci podľa § 141 ods. 1 a ods. 3 písm. c).
pri dovolenkovom ročnom nároku 25 dní/rok krátiš o 4/12 = 8 dní
toto platí za predpokladu, ak odpracuje celkom 60 dní v roku 2015.
§ 109
Krátenie dovolenky
(1) Zamestnancovi, ktorý splnil podmienku odpracovania aspoň 60 dní v kalendárnom roku, za ktorý sa dovolenka poskytuje, môže zamestnávateľ krátiť dovolenku za prvých 100 zameškaných pracovných dní o jednu dvanástinu a za každých ďalších 21 zameškaných pracovných dní rovnako o jednu dvanástinu, ak v tomto kalendárnom roku nepracoval z dôvodu
d) dôležitých osobných prekážok v práci podľa § 141 ods. 1 a ods. 3 písm. c).
Naposledy upravil mzdarka renca : 26.10.15 at 14:23
Hlasovalo 2 pouzivatelov
| Užitočné (2) | books, Majulienka24 |
Majulienka24 Ďakujem za odpoveď aj za výpočet. Vidím, že som to aj ja dobre vypočítala tiež mi to vyšlo 8 dní, keďže má nárok na dovolenku za rok 25 dní. Ešte raz ďakujem 
Krátenie dovolenky počas dlhodobej PN
Vieš, kto pozná odpoveď?
Porady, ktoré by vás mohli zaujímať
Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.Podobné témy
- Príspevkov: 2, Posledný príspevok: 09.10.15
- Príspevkov: 1, Posledný príspevok: 20.07.13
- Príspevkov: 5, Posledný príspevok: 11.11.11
- Príspevkov: 0, Posledný príspevok: 26.09.11
- Príspevkov: 5, Posledný príspevok: 14.12.10
Odpovedáte na otázku?
Zoznámte sa s novými pravidlami.Áno, poznám odpoveď.
Každý môže napísať 1 odpoveď, neskôr ju môže vylepšiť. Pokračovať v odpovedi
Nie, chcem sa ešte spýtať na upresnenie otázky.
Upresnenie si vyžiadajte v komentári otázky (nájdete pod otázkou). Vyžiadať upresnenie
Copyright © PORADA.sk, s.r.o. - žiadna časť stránky nemôže byť rozširovaná, alebo reprodukovaná bez predchádzajúceho súhlasu
