Pri striedavej starostlivosti sa mozu dohodnut, napr. tak ,ze manzelka pobera pridavky na dieta a manzel si uplatnuje DB.
Alebo kazdy z nich si uplatni narok 6 mesiacov na oboje, administrativne je prvy variant jednoduchsi.
Ak maju striedavu starostlivost, dieta s nim zije v spolocnej domacnosti polovicu casu.
Druhy zamestnaec, ak je dieta zverene matke, nema narok na DB.
https://podpora.financnasprava.sk/19...ostlivos%C5%A5