Neviem či dobre chápem §64 - Zadávanie zákaziek na účely plnenia povinného podielu zamestnávania občanov so zdravotným postihnutím v zákone o službách zamestnanosti:
Ak mám viac ako 20 zamestnancov a nezamestnávam občana s postihnutím, môžem to vyriešiť tak, že si zadám zákazku od firmy, ktorá má zriadenú chránenú dielňu alebo pracovisko(§64 ods.2).
Firma, ktorá má zriadenú popri hlavnej dielni aj chránenú dielňu mi vydá potvrdenie, že uvedená chránená dielňa sa na vyhotovení zákazky podieľala viac ako 3-násobkom minimálnej mzdy.
Ak firma ktorá zriaďuje chránenú dieľňu a zriadila ju napr. k 1.6.2006 a zamestnáva postihnutého občana na polovičný úväzok na minimálnu mzdu t.j. 3450 Sk, môže uvedené potvrdenie vydať až po uplynutí 6 mesiacov(až po 6 mesiacoch bude splnená podmienka 3-násobku minimálnej mzdy), t.j. najskôr 1.12. 2006 alebo môže uvedené potvrdenie vydať k 1.6.2006
s platnosťou od 1.12.2006?