Zmluva o výkone funkcie/mandátna (je to v princípe jedno, líši sa len v tom, že pri mandátnej musí byť odmena a pri zmluve o výkone funkcie zase musí byť písomná a schválená VZ), vyplácaná mesačne - napr. 1 €. Ak by bola len zmluva o výkone funkcie, tá môže byť aj bez odmeny, akurát potom si treba platiť zdravotné z minimálneho VZ.